Про що стаття: нові умови служби та виплати для військових
Міністерство оборони України 12 червня 2026 року оприлюднило подробиці трансформації Збройних сил, анонсованої президентом Зеленським. Зміни стосуються підвищеного грошового забезпечення залежно від посади та зони ризику, чітких термінів контрактної служби та механізмів відстрочок.
Реформа вводить три типи контрактів з фіксованими строками, систему прозорих виплат через Mission Control та полегшені переведення через застосунок «Армія+». Також планується залучення іноземних легіонерів до 50% у піхотних підрозділах.
Зміст
Грошове забезпечення: скільки платитимуть військовим
Міноборони встановило нові рівні базових виплат та додаткові надбавки.
- 30 тисяч гривень — для тилових посад (логісти, діловоди, механіки) поза зоною бойових дій.
- 50 тисяч гривень — для аналогічних посад у прифронтових районах.
- 70 тисяч гривень — для військових на командних пунктах у районах бойових дій.
- 120 тисяч гривень — для пілотів БпЛА, операторів, артилерії, фахівців РЕБ на бойових позиціях.
Для піхотинців та штурмовиків сума може сягати 300 тисяч гривень на місяць. Доплати розраховуються щоденно:
- 20 тисяч гривень за день ударно-пошукових дій;
- 10 тисяч гривень за день на позиціях;
- 40 тисяч гривень за штурмові дії з просуванням.
Командири бойових підрозділів отримають подвійне підвищення: зарплата командира бригади зросте до 150 тисяч гривень, командира корпусу — до 230 тисяч гривень.
Для забезпечення прозорості запроваджують систему Mission Control. Вона включає підтвердження перебування на позиціях, швидке визначення місцеперебування поранених для евакуації та моніторинг понад 160 показників бойової готовності.
Нові контракти: терміни служби та відстрочки
Міністр оборони Михайло Федоров повідомив про запровадження зрозумілої контрактної системи з трьома варіантами:
- Піхотно-штурмовий контракт — 14 місяців для цивільних, 10 місяців для чинних військових, від 6 місяців для тих, хто раніше звільнився.
- Бойовий контракт — 24 місяці для пілотів БпЛА, операторів НРК, артилеристів, фахівців РЕБ та інших бойових спеціальностей.
- Базовий контракт — 24 місяці для тилових та інших напрямів служби.
Кожен контракт передбачає гарантовану відстрочку щонайменше на 6 місяців. Один місяць служби на передовій зараховується як три місяці відстрочки. Військовий досвід до контракту та до повномасштабного вторгнення також впливає на додатковий час відпочинку.
Головнокомандувач ЗСУ Олександр Сирський зазначив, що до кінця 2026 року розпочнеться поступове звільнення тих, хто провів найбільше часу на бойових позиціях.
Переведення, повернення з СЗЧ та залучення іноземців
Переведення між підрозділами стануть автоматичними через застосунок «Армія+». Рішення прийматимуть протягом 30 днів, з можливістю використовувати раз на рік. Обмеження: до 50 осіб з бригади/полку та 10 з батальйону протягом шести місяців. Після переведення повторне в іншу частину заборонене на пів року.
До 20 вересня 2026 року діє проєкт добровільного повернення на службу після самовільного залишення частини (СЗЧ). Військові з фіксованим СЗЧ до 11 червня 2026 року можуть обрати підрозділ. Після цього терміну посилюють заходи відповідальності за дезертирство.
Міноборони планує залучати іноземців до штурмових і піхотних військ — до 50% складу легіонерів. Приватні рекрутингові компанії проводитимуть відбір, скринінг та доправлення.
Реформа спрямована на підвищення мотивації, прозорість та ефективність комплектування Сил оборони в умовах триваючої війни. Деталі доступні на сайті Міністерства оборони.
