Головне: Головнокомандувач ЗСУ Олександр Сирський анонсував нову контрактну систему з гнучкими термінами служби та значним підвищенням грошового забезпечення – щонайменше втричі, зі збереженням всіх доплат і премій.
Збройні сили України завершуют розробку нової моделі контрактної служби, яка має зробити військову кар’єру привабливішою для добровольців. Про це заявив Головнокомандувач ЗСУ Олександр Сирський в інтерв’ю “24 Каналу”.
Нова система передбачає гнучкі терміни контрактів, що дозволить військовослужбовцям обирати зручний період служби. Розробка тривала під контролем Міністерства оборони, Генерального штабу, уряду та президента.
Ключова зміна – значне підвищення грошового забезпечення.
“Розробили контрактну систему, відповідно до якої військовослужбовець, який підпише контракт з дуже гнучкими термінами, отримуватиме гідне грошове забезпечення. Воно щонайменше у три рази більше, ніж сьогоднішній встановлений рівень.”
При цьому зберігаються всі додаткові виплати та премії.
“При цьому будуть зберігатися додаткові виплати, премії, грошові забезпечення.”
Сирський наголосив, що модель перебуває на фінальній стадії.
“Ми довго йшли до цього контракту, і він вже десь на виході.”
Основні переваги нової системи:
- Гнучкі терміни служби для адаптації до потреб військових.
- Підвищення базового забезпечення щонайменше в 3 рази.
- Збереження всіх чинних доплат, премій та соціальних гарантій.
- Мета – збільшити мотивацію до контрактної служби та посилити професійну армію.
Ця ініціатива є частиною ширших реформ у ЗСУ, спрямованих на покращення умов служби та боротьбу з проблемами, такими як самовільне залишення частин. Нова модель має сприяти залученню більше добровольців і стабілізації особового складу.
