Невиплата зарплат у Росії: страйки та кризовий спад бізнесу у 2026 році

Головне: Криза в РФ: зарплати, страйки, банкрутства у 2026

У 2026 році в Росії спостерігається різке погіршення фінансових умов для малого та середнього бізнесу, що призвело до масових страйків через невиплату заробітної плати. За даними Служби зовнішньої розвідки, понад третину підприємств планують закрити діяльність.

Детально: Огляд економічної кризи та протестів

Опитування, проведені серед російських підприємців, показали, що 95 % респондентів відзначають ускладнення у роботі, а 75 % вважають їх суттєвими. Падіння виручки за перший квартал повідомили 68,7 % опитаних, а 5,5 % вже припинили свою діяльність.

Служба зовнішньої розвідки зазначила, що заборгованість із заробітної плати у січні 2026 року склала 1,86 млрд рублів, причому 40,7 % цієї суми зросла саме в цьому місяці.

«Заборгованість із заробітної плати лише в січні 2026 рокусягнула 1,86 млрд рублів, причому 40,7% цієї суми утворилося саме в січні. Лідер за невиплатами – будівельна галузь»

Найбільший боржник – будівельний холдинг «Новолекс», який не виплатив працівникам приблизно 2,5 млрд рублів.На північному шахтарському регіоні, у місті Воркута, працівники готуються до страйків: останню зарплату вони отримали ще у грудні 2025 року, а виплати за січень і лютий не надійшли. Подібна ситуація спостерігається і в інших регіонах: водії автобусів на Камчатці та в Одеській області залишаються без доходу, а дорожники в Смоленську з минулого року без успіху вимагають підвищення окладів.

  • Близько 33 % малого та середнього бізнесу може закритися до кінця 2026 року.
  • Більшість галузей стикаються з затримками виплат, що підвищує соціальну напругу.
  • Довіра до керівництва країни падає до найнижчого рівня за весь період війни.

Розвідка також повідомила про критичний стан регіональних бюджетів, що ускладнює фінансування соціальних програм. Спільно зі зростанням економічної нестабільності, зниження підтримки президента Путіна створює додаткові ризики для стабільності держави.

Будьте в курсі головних подій

Натискаючи кнопку «Підписатися», ви підтверджуєте, що ознайомилися та погоджуєтеся з нашою Політикою конфіденційності та Умовами користування.