Головне: зарплати в оборонному IT 2026
Медіанна заробітна плата у сфері оборонних технологій стабільна — 2 500 $, а розробники отримують 3 200 $; 47 % фахівців працюють у гібридному режимі.
Детально: аналіз доходів і умов праці
За даними дослідження DOU, за останні шість місяців середня зарплата в галузі DefTech залишилася на рівні 2 500 $, тоді як спеціалісти‑розробники підняли свої доходи до 3 200 $. Це все ще на 200 $ нижче, ніж у цивільному ІТ, де медиана становить 2 700 $, і на 9 % менше, ніж у загальнонаціональному ІТ‑секторі (3 500 $).
Проте в окремих професіях оборонний ринок випереджає загальну галузь:
- DevOps & SRE – прибуток на 1 400 $ вище, ніж у традиційному ІТ;
- Data Science / AI / ML / Data Engineering – плюс 1 225 $;
- Product Management – понад 450 $ більше;
- QA – на 150 $ вище середньої.
Найвищі медианні доходи в DefTech мають:
- DevOps Engineer – 5 000 $;
- Hardware Engineer – 4 000 $;
- Product Manager – 3 700 $.
Менш прибутковими залишаються спеціалізовані посади: інженери‑конструктори отримують близько 2 550 $, інженери БПЛА — 1 500 $, а HR‑спеціалісти – 1 590 $.
Рівень зарплати корелює з кваліфікацією. Фахівці рівнів Lead+, Senior та Manager у цивільному ІТ отримують на 200–500 $ більше, ніж у DefTech. Початковий рівень (Intern/Junior) у оборонному секторі залишається вигіднішим – 1 150 $ проти 900 $ у загальному ІТ. Для Middle‑розробників середня зарплата в обох галузях скрізь дорівнює 2 500 $.
Щодо організації роботи, 47 % професіоналів у DefTech працюють у гібридному режимі, 33 % – виключно в офісі, і лише 20 % обирають повністю віддалений формат.
